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Communiqué

Ressources Humaines & Management : 4 usages de la vidéo au service de la communication en entreprise
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Livestorm, le spécialiste de la communication vidéo en entreprise, partage ses conseils pour faire du webinar un levier de communication efficace au sein des organisations.

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Paris, le 5 novembre 2019 – Le recrutement, l’accueil et l’intégration de nouveaux collaborateurs ou encore le partage d’informations sont des incontournables de la vie d’entreprise. Et, bien communiquer lors de ces moments clés est indispensable pour favoriser une bonne culture d’entreprise. En effet, la communication d’entreprise pourrait être facilitée et optimisée grâce à la vidéo, format portable par excellence et de plus en plus plébiscitée par les publics.  Ainsi, Livestorm, logiciel de vidéo-conférence B to B, livre ses recommandations pour faire de la vidéo et des webinars de véritables alliés des RH et des managers.


  1. Communiquer et échanger n’importe où


Dans un contexte où le travail à distance se démocratise et que de plus en plus d’entreprises multiplient leurs bureaux, rassembler les collaborateurs dans une même pièce, à une heure fixe est un véritable casse-tête. Les webinars permettent ainsi de s’adresser à plusieurs dizaines de personnes, et de leur communiquer le même message au même moment. Autre avantage, si certains ne pouvaient pas se rendre disponibles pour cette réunion, la session est enregistrable et consultable à l’infini. 


  1. Optimiser les phases de recrutements


Avoir recours aux webinars pour le recrutement de ses talents n’est pas encore aussi courant que pour la vente ou le marketing. Pourtant, ils permettent de gagner du temps et de présenter son entreprise à un large panel de candidats dans le cadre d’une campagne de recrutement intense. En effet, pour les entreprises qui reçoivent des dizaines de CV chaque semaine, le webinar constitue un excellent moyen de mesurer l’implication et l’intérêt des candidats. Ces derniers peuvent également interagir, poser des questions et jauger ainsi leur compatibilité avec le poste. C’est une manière innovante de valoriser sa marque employeur. 


  1. Fluidifier l'accueil et le partage d’information aux nouveaux arrivants


Lorsqu’une nouvelle personne intègre une entreprise, un certain nombre d’informations et de processus doivent être partagés et communiqués. Les enregistrer sous la forme d’une vidéo peut permettre aux équipes RH de gagner du temps et de faciliter la circulation de ces informations. Des webinars peuvent également être organisés lorsqu’une entreprise accueille plusieurs personnes par semaine, et dans des endroits différents. 


  1. Créer une bibliothèque de vidéos administratives


Certaines communications peuvent s’avérer répétitives et particulièrement lorsqu’il s’agit de répondre aux interrogations administratives. Règlement intérieur, prise en charge de la mutuelle, demandes de congés, etc., toutes ces informations peuvent être expliquées de manière simple et pédagogique dans une vidéo et être accessibles par n’importe quel collaborateur et n’importe quand. 




À propos de Livestorm

Créé en 2016 par Gilles Bertaux, Robin Lambert, Tom Forlini et Vincent Garreau, Livestorm offre une plateforme unique qui permet de proposer des webinars live ou préenregistrés ainsi que des meetings vidéo à leurs clients depuis une seule et même interface. Au-delà des solutions vidéo, les entreprises bénéficient d’une analyse des données pointue sur le profil des participants notamment. Plus de 1000 entreprises font déjà confiance à Livestorm, en France, en Europe et aux États-Unis.

Pour plus d'informations sur Livestorm, visitez https://livestorm.co/fr/ 


Contacts Presse

Ballou France

Mathilde Pimor & Isabelle Renard


01.42.22.24.10 / livestorm@balloupr.com



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